Sanayici vasıflı eleman arıyor

TOBB YÖNETİM KURULU ÜYESİ ATB BAŞKANI MEHMET ALİ KUSEYRİ: - "BİR YANDAN GENÇLERİN İŞ BULAMADIĞI, ÖBÜR YANDA HIZLA GELİŞEN SANAYİNİN VASIFLI ELEMAN YETERSİZLİĞİ DÖNEMİ YAŞAMAKTAYIZ" - "MESLEKİ EĞİTİMDE YENİ STRATEJİLER BELİRLEMEMİZ LAZIMDIR" MUSTAFA ÇOLAKOĞLU HATAY (İHA) - Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) Yönetim Kurulu Üyesi ve Antakya Ticaret Borsası (ATB) Başkanı Mehmet Ali Kuseyri, Türkiye'de bir tarafta gençlerin iş problemi yaşadığını, öbür yanda ise hızla gelişen sanayinin vasıflı eleman bulmakta zorlandığına dikkat çekerek, "Mesleki eğitimde yeni stratejiler belirlememiz lazım" dedi. ATB Başkanı Mehmet Ali Kuseyri yaptığı açıklamada, eğitim alanlarındaki sorunları masaya yatırarak, yol ve yöntemler belirlemek için Mesleği Eğitim Çalıştayları düzenlediklerini belirterek, "Bu çalıştaylar ile hedefimiz mesleki eğitim sisteminin sanayinin ihtiyaçlarıyla uyumlu bir hale getirerek mesleki eğitime yeni bir bakış açısı oluşturup nitelikli insan gücü yetiştirmektir" dedi. Türkiye'deki en önemli sorunlardan birisinin mesleki ve teknik eğitimin olduğunu belirten Kuseyri, "Mesleki Eğitim Çalıştayı bu konuda Türkiye'nin izleyeceği stratejiye katkıda bulunmayı amaçlamaktadır. Bu bağlamda ekonomimizin en önemli meselelerinden biri olarak gördüğümüz mesleki eğitime yeni açılımlar getirme arzusundayız. İşgücüne katılımın artırılması sürdürülebilir kalkınmanın olmazsa olmaz bir parçasıdır. Denge kurmak ve fırsatları avantaja dönüştürmenin en önemli noktası insan gücüdür. Nitelikliinsan gücü geliştirmenin yolu mesleki eğitimdir. Bu durum Türkiye'nin büyümesi için önemli bir avantajdır. Bölgesel ve küresel dinamiklere göre yetiştirilebilecek kalifiye insanların daima en önemli güç ve zenginlik kaynağı olduğunu, bu nitelikli insan gücünü yetiştirmenin yolunun mesleki eğitimden geçtiğini belirtmek isterim" diye konuştu. Kalkınma ve gelişmede sağlıklı büyüme açısından eğitimli, nitelikli iş gücü ve mesleki eğitimin en önemli faktör olduğunu vurgulayan Kuseyri şöyle devam etti: "Bu hususta herkesin üzerine düşen vazifeyi en iyi şekilde yapması lazımdır. Birçok gencin mesleki yeterliliğe sahip olmaması Türkiye'de ciddi bir sorun haline gelmiştir. Bir yandan gençlerin iş bulamadığı ve de hızla gelişen sanayinin aradığı işgücüne sahip bir vasıflı eleman yetersizliği dönemi yaşamaktayız. Toplum hızla değişiyor, buna bağlı olarak tüketim alışkanlıkları da değişmekte ve böylece yeni meslekler ortaya çıkıyor. Dolayısıyla mesleki eğitimi almış kişiler daha fazla iş bulmaktadırlar.Durum böyle olunca mutlaka mesleki eğitimde yeni stratejiler belirlememiz lazımdır. Türkiye'de olduğu gibi, bir ülkenin genç nüfusa sahip olabilmesi karşılaştırmalı bir üstünlük ve rekabette önemli bir kaynak olduğunu göstermektedir." Türkiye'de her yıl 700 bin gencin istihdama katıldığını kaydeden Kuseyri, "Öğrencilerin yaklaşık yüzde 60'lık, eğitimcilerin yüzde 85'lik ve sanayicilerin yüzde 60'lık bölümü mesleki eğitimin düşük statülü bir eğitim olduğunda hem fikirdir. Mesleki eğitimin başarısızlığındaki temel unsurun eğitim sistemimiz olduğu ve etkili bir meslek eğitim politikamızın olmadığı ve maalesef meslek eğitiminin düşük statülü bir eğitim olarak algılandığı sonucu ortaya çıkıyor. Bu bağlamda, 2023'de dünyanın ilk 10 büyükekonomisi içinde yer almak ve 500 milyar dolar ihracat yapmak isteyen Türkiye'nin, bu kalkınma hedefleri çerçevesinde, gerekli altyapıyı oluşturması, önemli bir sorumluluk ve hatta önemli bir zorunluluktur. Bu 500 milyar dolarlık ihracat için gerekli üretimi yapacak olan, aslında, nitelikli işgücüdür. Hızlı değişen dünyada genç nüfusa sahip olmanın büyük avantaj olduğunu unutmadan, gençlerin iyi yetiştirildiği takdirde dünya ile rekabet edebilir konuma getirmemiz gerekmektedir" diye konuştu.

Bu ilan isbasvurusu.org sitesinden yayınlanmıştır.